“可以了，我有数了。”程诺文手一抬，示意他可以闭嘴了。

他站起来一鞠躬二鞠躬，成功在完成三鞠躬后让新上司抬起手。

虽然都是给人打杂，但为程诺文工作，绝不是轻松任务。回到工位，丁昭邮箱又来提醒，一封变更通知，庄晓朵在组架构中将他从自己那里移到了程诺文的名字面。

“什么升职？”赖茜问。

retaer（月/年费项目），泛指品牌社平台上规律输的广告容，主要为社账号运营，难度低，重复，与capaign（广告战役/特定时间围绕特定主题行的营销项目，规模大，创意）属

几句话砸得丁昭两发。程诺文贵为客a组老大，不应该早塑金？怎么就走神坛亲自带组？

说到这里，庄晓朵故意停一停，笑容丽，带丝丝惊悚，“学习的好机会哦，nate很少带新阿康的。”

赖茜听完神微变，放笔记本，问丁昭是否要一起吃中饭。

哎呀！gav笑得不怀好意，说丁昭被程诺文钦，要去佲仕的千万大单，未来可期，比起服务柏嘉丽有过之而无不及。

“你先带他过一遍佲仕的况，个简单的培训，”他嘱咐大，“这次时间赶，他来主要帮你分摊retaer，让你有空比稿，这周你先挑简单的容给他对接，尽快上手熟了再说。”

“哦，好，那个，我服务的客比较杂……多元化，粉、防晒霜、房地产都过，项目类型也比较……丰富，路演人数不够还帮忙派过礼——”

丁昭哭无泪，准备回去就上网买两盒黑芝麻。

不消一刻钟，程诺文带队佲仕的消息就已传遍客组。

而且这么安排，程诺文岂不要代替庄晓朵他的直系领导？佲仕项目周期至少三个月，如无例外，到时自己的试用期考肯定也是由程诺文来。

“其他细节你负责qc，拿不准的及时找我，以后团队每天邮件汇报一次，我不在就电话联系。”

原本在看戏的大没忍住，哼唧笑了两声。程诺文听见，调转枪，让对方汇报佲仕目前的度。

——

到底是行多两年的sae，大思路清晰，几句话就将佲仕的况解释清楚。程诺文思考数秒，睛一瞥，将缩在那里的丁昭抓个正着。

两人一来一往，丁昭本不上话。程诺文行事追求效，很快结束会议，显然还有事要忙，也不回去了。

短短一月，丁昭耳濡目染，知同事经手的不是百万级的营销策略，就是的广告拍摄，自己那些小打小闹的工作经验放到2，实在不值一提。

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怜悯义极，即将与丁昭搭档的大打量他还算密的发，安，你这型还适合帽的。

“那就好，我手上还有其他牌要忙，加上这次项目规模大，所以半年佲仕组的总负责人是nate，你和大直接汇报给他。”

己不争气的傻儿。

丁昭双无神，没给反应。恰好赖茜忙完回来，gav有了新主意，凑到丁昭面前，一把握住他的手：“恭喜小昭升职了哦。”

“明白。”

要死了，丁昭只能着说：“今后你麻烦了——啊是今后麻烦您了！麻烦您了！”

一切已成既定事实，gav也收到风，可能是觉得他从自己手底飞走，颇为咬牙切齿，故意嘲讽丁昭，左一句飞上枝变凤凰，右一句跟着老大捡便宜，合实习生的起哄声，一低音合唱。

“好，没问题。”

众人起初不解：升任ad两年，程诺文手猛将众多，不乏庄晓朵这业务度成熟且极能打的a，哪里需要他亲自动手？

一打探，佲仕半年的比稿已逾千万，纷纷释然。难怪！要想吃得来，还得nate才稳当。众人转盯住丁昭，左右各看三圈，最后意味说一句，加油喔。

噩梦！人间炼狱！丁昭借着发往外看，王一声不吭，正用那双透视准屠杀他。

程诺文制止他，让他坐好，“你在之前的公司负责过哪些项目，简要说一。”